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地科院2019年博士研究生普通招考综合考核办法

2019-03-04

一、考核方式:

考生进行研究成果与研究计划介绍,再以专家提问的方式,重点考察考生的专业背景、操作技能、外语水平、科研潜力等。

二、考核环节(每位考生面试时间不得少于30分钟):

1、英文自我介绍(2-3分钟)

2、PPT展示研究成果与研究计划(10-15分钟,包括发表论文、专利、获奖等成果,读博期间的研究思路和计划)。

3、英语对话交流(5分钟)

4、评委综合考核(含基础知识、前沿热点、实验技能、科研潜力等内容,10-15分钟)

三、分制:

总分为100分,总成绩=专业外语能力面试(权重10%)+研究成果与研究计划成绩(权重30%)+专业基础知识面试(权重20%)+专业前沿知识及操作技能成绩(权重20%)+综合素质面试成绩(权重20%)。

每位专家根据实际情况对考生打分,所有专家的分数总和取平均值计入考生最终成绩。单科平均分低于单科满分的60%,视为不合格,不予录取。


如有其它问题请联系:王老师 022-27405051。

 

  天津大学地科院

                                                2019年3月


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